© anekdotov.net

Минтруд выдал разъяснения в связи со вступлением в силу новых требований для ряда видов работ.

Минтруд сообщил, что с 1 января 2021 года вступают в силу новые правила по охране труда для ряда видов деятельности. ТК установлены обязанности по обучению охране труда, а соответствующим позаконным актом –  что проверку теоретических знаний и практических навыков безопасной работы у работников проводят непосредственные руководители работ.

При этом внеочередная проверка знаний (независимо от срока проведения предыдущей) проводится в том числе и при законодательных изменениях в требованиях охраны труда – проверяется знание только этих изменений. Так что теперь работодатели должны организовывать внеочередную проверку в объеме тех обновленных правил. Сроки и продолжительность проверки устанавливаются работодателем.

Можно организовать проверку в комиссии, созданной работодателем, члены которой должны пройти подготовку в организациях, обучающих охране труда.

Результаты внеочередной проверки знаний оформляются протоколом.

Ведомство рекомендует вносить сведения о внеочередной проверке в раздел удостоверения "Сведения о повторных проверках знаний требований охраны труда". При этом имеющиеся удостоверения, выданные до вступления в силу новых правил по охране труда, признаются действительными до окончания их срока действия при наличии отметки о внеочередной проверке знаний.

Также работодатели должны актуализировать комплекты локальных актов, в том числе инструкций по охране труда, программ обучения, информационных материалов на рабочих местах (письмо от 14 января 2021 г. № 15-2/10/В-167).