Напомним, что выплаты были установлены на период с 15 апреля по 15 июля 2020 г. Теперь же принято решение о продлении этого периода еще на два месяца – до 15 сентября.
Кроме того, уточнен и порядок назначения выплат:
При вынужденном прерывании сотрудником рабочей смены для самоизоляции, если при работе он имел подтвержденный контакт с заболевшими COVID-19
Право на получение выплаты сохраняется в полном объеме
Если рабочая смена прервана сотрудником по собственному желанию
Выплата осуществляется за фактически отработанные дни
В случае если длительность рабочей смены фактически составила более 14 календарных дней
Выплата за 14 календарных дней – в полном объеме, за последующие дни в рабочей смене (свыше 14 календарных дней) – за фактически отработанные дни